Lei:Nº 14617
Ano da lei:1984
Prefeitura da Cidade do Recife
LEI Nº 14.617
Ementa: Altera os vencimentos e salários dos servidores da Prefeitura da Cidade do Recife e dá outras providências.
O Prefeito da Cidade do Recife faço saber que o Poder Legislativo decretou e eu sanciono a seguinte Lei:
Art. 1º Os valores de vencimentos, salários, símbolos de vencimentos e siglas de retribuição, aplicáveis aos servidores da Administração Direta da Prefeitura da Cidade do Recife, ficam reajustados de acordo com as Tabelas I, II e III, do Anexo Único, desta Lei.
§ 1º O Prefeito da Cidade do Recife, ouvido o Conselho de Política Financeira, poderá estender o aumento previsto nesta Lei, aos servidores dos órgãos e Entidades da Administração Indireta e Autárquica do Município.
§ 2º O reajuste, de que trata este Artigo, incide sobre os proventos do pessoal aposentado ou em disponibilidade.
Art. 2º Fica instituído, a partir de 01 de maio de 1984, o reajuste semestral dos valores a que se refere o Artigo anterior, no percentual mínimo de 35% (trinta e cinco por cento).
Art. 3º São majorados em 100% (cem por cento), a partir de 1º de fevereiro de 1984, as pensões atualmente pagas pela Prefeitura da Cidade do Recife.
Art. 4º O servidor contratado perceberá o Salário Família na forma estabelecida pela legislação específica.
Art. 5º Fica mantido o disposto no Artigo 5º e parágrafos da Lei nº 14.522 de 09 de maio de 1983.
Art. 6º Exclui-se, para efeito de cálculo dos limites máximos de remuneração dos servidores da Administração Direta, o adicional por tempo de serviço, ficando fixado, nos demais casos, como teto, o valor correspondente a 90% (noventa por cento) da remuneração de Secretário Municipal.
Art. 7º As despesas decorrentes desta Lei correrão à conta das dotações orçamentárias próprias.
Art. 8º Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação, produzindo os efeitos financeiros, respectivamente, a partir de 1º de fevereiro de 1984 e 1º de maio de 1984, na forma do disposto nas colunas A e B das Tabelas integrantes de seu Anexo Único.
Art. 9º Revogam-se as disposições em contrário.
Recife, 10 de fevereiro de 1984
JOAQUIM FRANCISCO DE FREITAS CAVALCANTI
Prefeito
ANEXO ÚNICO
TABELA I
PESSOAL AUXILIAR, DE NÍVEL MÉDIO E NÍVEL UNIVERSITÁRIO
| A) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE FEVEREIRO DE 1984. | B) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 1984. | |
| REFERÊNCIA | VENCIMENTO SALÁRIO | VENCIMENTO SALÁRIO |
| 1-3 - A | Cr$ 65.333.00 | Cr$ 88.200.00 |
| 4 - A | Cr$ 65.986,00 | Cr$ 89.082,00 |
| 5 - A | Cr$ 66.646,00 | Cr$ 89.973,00 |
| 6 - A | Cr$ 67.312,00 | Cr$ 90.872,00 |
| 7 - A | Cr$ 67.985,00 | Cr$ 91.780,00 |
| 8 - A | Cr$ 68.665,00 | Cr$ 92.698,00 |
| 9 - A | Cr$ 69.352,00 | Cr$ 93.626,00 |
| 10 - A | Cr$ 70.046,00 | Cr$ 94.563,00 |
| 11 - A | Cr$ 70.746,00 | Cr$ 95.508,00 |
| 12 - A | Cr$ 71.454,00 | Cr$ 96.463,00 |
| 13 - A | Cr$ 72.167,00 | Cr$ 97.426,00 |
| 14 - A | Cr$ 72.890,00 | Cr$ 98.402,00 |
| 15 - A | Cr$ 73.618,00 | Cr$ 99.385,00 |
| 16 - A | Cr$ 74.355,00 | Cr$ 100.380,00 |
| 17 - A | Cr$ 75.098,00 | Cr$ 101.383,00 |
| 18 - A | Cr$ 75.849,00 | Cr$ 102.397,00 |
| 19 - A | Cr$ 76.608,00 | Cr$ 103.421,00 |
| 20 - A | Cr$ 77.374,00 | Cr$ 104.455,00 |
| 21 - A | Cr$ 78.147,00 | Cr$ 105.499,00 |
| 22 - A | Cr$ 82.054,00 | Cr$ 110.773,00 |
| 23 - A | Cr$ 85.551,00 | Cr$ 115.494,00 |
| 24 - A | Cr$ 90.792,00 | Cr$ 122.570,00 |
| 25 - A | Cr$ 96.221,00 | Cr$ 129.899,00 |
| 26 - A | Cr$ 102.399,00 | Cr$ 138.239,00 |
| 27 - A | Cr$ 108.530,00 | Cr$ 146.516,00 |
| 28 - A | Cr$ 115.222,00 | Cr$ 155.550,00 |
| 29 - A | Cr$ 118.892,00 | Cr$ 160.505,00 |
| 30 - A | Cr$ 119.776,00 | Cr$ 161.698,00 |
| 31 - A | Cr$ 124.279,00 | Cr$ 167.777,00 |
| 32 - A | Cr$ 131.272,00 | Cr$ 177.218,00 |
| 33 - A | Cr$ 139.394,00 | Cr$ 188.182,00 |
| 34 - A | Cr$ 147.852,00 | Cr$ 199.601,00 |
| 35 - A | Cr$ 156.986,00 | Cr$ 211.932,00 |
| 36 - A | Cr$ 166.458,00 | Cr$ 224.719,00 |
| 37 - A | Cr$ 176.811,00 | Cr$ 238.695,00 |
| 38 - A | Cr$ 187.501,00 | Cr$ 253.127,00 |
| 39 - A | Cr$ 199.033,00 | Cr$ 268.695,00 |
| 40 - A | Cr$ 211.279,00 | Cr$ 285.227,00 |
| 41 - A | Cr$ 224.117,00 | Cr$ 302.558,00 |
| 42 - A | Cr$ 237.754,00 | Cr$ 320.968,00 |
| 43 - A | Cr$ 252.399,00 | Cr$ 340.739,00 |
| 44 - A | Cr$ 267.888,00 | Cr$ 361.649,00 |
| 45 - A | Cr$ 284.303,00 | Cr$ 383.810,00 |
| 46 - A | Cr$ 301.727,00 | Cr$ 407.332,00 |
| 47 - A | Cr$ 320.076,00 | Cr$ 432.103,00 |
| 48 - A | Cr$ 339.605,00 | Cr$ 458.467,00 |
| 49 - A | Cr$ 360.552,00 | Cr$ 486.746,00 |
| 50 - A | Cr$ 382.492,00 | Cr$ 516.365,00 |
TABELA II
CARGOS EM COMISSÃO
| A) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE FEVEREIRO DE 1984 | B) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 1984. | |
| SÍMBOLO | VENCIMENTO | VENCIMENTO |
| DS | Cr$ 222.300,00 | Cr$ 300.105,00 |
| DDR | Cr$ 163.800,00 | Cr$ 221.130,00 |
| DDP | Cr$ 139.100,00 | Cr$ 187.785,00 |
| DDI | Cr$ 104.000,00 | Cr$ 140.400,00 |
| CS | Cr$ 80.600,00 | Cr$ 108.810,00 |
| CSEC | Cr$ 70.200,00 | Cr$ 94.770,00 |
| CTOR | Cr$ 66.300,00 | Cr$ 89.505,00 |
TABELA III
GRATIFICAÇÃO DE FUNÇÃO
| A) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE FEVEREIRO DE 1984 | B) VIGÊNCIA A PARTIR DE 1º DE MAIO DE 1984. | |
| SIGLAS DE RETRIBUIÇÃO | VALOR | VALOR |
| GF - 6 | Cr$ 20.624,00 | Cr$ 27.843,00 |
| GF - 5 | Cr$ 18.562,00 | Cr$ 25.059,00 |
| GF - 4 | Cr$ 12.374,00 | Cr$ 16.705,00 |
| GF - 3 | Cr$ 9.849,00 | Cr$ 13.297,00 |
| GF - 2 | Cr$ 6.946,00 | Cr$ 9.378,00 |
| GF - 1 | Cr$ 4.168,00 | Cr$ 5.627,00 |